求人情報

2023.10.11

求人情報|大阪京橋・関西電力グループの本社採用担当【随時入社】

関西電力グループ/本社・採用担当


土日祝休みのフルタイム☆彡
月給240,000円スタート♪年2回一時金の支給あり◎

■正社員登用前提■実績多数!※規定あり
・有給取得率95・7%
・昇給あり
・残業月15時間程度!
・各線「京橋」駅より徒歩1~5分♪

◎業務に慣れたら週1回程度リモートワークあり◎
未経験のスタートでも丁寧にお教えします

新しい環境でさらなるステップアップを目指しませんか


◇◇◇お仕事の内容◇◇◇

自社が運営するコールセンタースタッフの採用を中心とした採用業務全般をお任せします。

スキルや適性を考慮し、以下のいずれかの業務をメインに担当していただきます。

■面接会対応
正社員・契約社員を採用する際の会社説明や面接をお願いします。
面接方法は対面やオンライン実施などさまざま。1回につき1~4名の求職者を担当します。

<面接会の流れ※一例>
▽会場設営・資料準備
▽業務内容・条件説明
▽参加者の職歴や希望勤務条件のヒアリング
▽質疑応答

■派遣登録会対応
求職者が当社と派遣契約を結ぶ場です。登録会は1回につき1時間半程度。基本的には求職者とマンツーマンでやり取りをします。

<主な業務>
◎各種説明(派遣の仕組み、仕事内容、就業上の注意点など)
◎登録者のスキルシート作成
◎契約書作成
◎登録者への仕事紹介

■派遣スタッフの受け入れ調整
各センターと派遣会社の間に立ち、業務に必要な人員が揃うように働きかけを行います。

▼面接会・登録会以下に以下の業務もあります。
◎電話対応
求職者からの問合せ対応や採用連絡などを行います。

◎資料・データ作成
面接会・登録会などで使う資料の作成などを行います。

◎採用ホームページの更新や求人広告の出稿
当社ホームページへの求人掲載や、求人サイトへの掲載に向けた外部企業との打ち合わせ、媒体選定、広告内容のチェックなどを行います。

◇◇◇募集背景◇◇◇
関西電力株式会社100%出資の子会社であり、コールセンター事業を展開する当社。
グループ企業の案件をメインに安定した経営基盤を築いてきましたが、近年はグループ会社にとどまらず、外部企業の案件や官公庁関連の仕事も増えてきました。
現在当社が運営するコールセンターは約20拠点。4月には青森に新規事業所をオープンするなど、関西にとどまらず、全国規模で事業展開を行っています。

今後もさまざまなお客さまの期待に応えていくためには、増員により組織体制を整える必要があります。
そこで今回、採用グループの組織強化をし、新しいメンバーをお迎えすることになりました。

◇◇◇配属先◇◇◇
配属先は、当社オペレーション部採用グループとなります。
採用グループ全体のメンバーは16名。男性3名、女性13名が所属しています。
平均年齢は30歳くらいで、20代の若手メンバーも活躍中です。
定着率もよく、10年以上勤務しているメンバーも!
年齢などの垣根を感じさせない和気藹々とした雰囲気も、定着率が高い理由のひとつです。


【勤務地】 大阪市都島区東野田町1-5-14 京橋フロントビル

・JR環状線、東西線・学研都市線「京橋」駅北口改札より徒歩5分
・大阪メトロ長堀鶴見緑地線「京橋」駅2号出口すぐ


そのほかにも募集を行っています。
以下の求人サイトをご覧ください!
https://kyujin.kcsf.jp/